Anställd: "Det bästa vore att vi gjorde som förr"

Oskar Bengtsson anser att det är på tiden att den kritiserade tids- och insatsregistreringen (Tes) tas bort. "Det bästa vore att vi gjorde som förr. Gå dit och göra jobbet".

Oskar Bengtsson har varit fast anställd inom hemsjukvården sedan 2012 och är positiv till förändringen och borttagande av tids- och instatsregistreringen, Tes.

Oskar Bengtsson har varit fast anställd inom hemsjukvården sedan 2012 och är positiv till förändringen och borttagande av tids- och instatsregistreringen, Tes.

Foto: Ulf Stråhle

Norrköping2020-06-02 17:00

Oskar Bengtsson är på väg till dagens arbetspass på inom hemtjänsten på Norralundsgatan 7.

Han kanske inte uttryckte samma jubelkänsla som Olle Vikmång och Lena Lundqvist gjorde minuterna innan Oskar klev in på jobbet. Men han var ändå positiv till den utlovade förändringen.

Av en normal arbetsdag på åtta timmar får enheten bara betalt för uppskattningsvis fem och en halv timme. Dagens tids- och insatsregistrering räknar ingen restid.

– Det skulle behöva vara lite mer luftigt mellan besöken så du har tid att göra det som ska göras. Till och från har vi ingen restid överhuvudtaget mellan besöken. Det är bara besökstiden som enheten får betalt för. Vi har Svärtinge med ganska långa avstånd mellan vårdtagarna, säger Oskar Bengtsson.

Själv har han lätt att glömma checka in och ut mellan insatserna, när det är flera saker som ska göras på samma ställe. Till exempel ett förmiddagsbesök och städ. Då försvinner pengar till enheten han jobbar på.

– Det bästa vore att vi gjorde som förr. Gå dit och göra jobbet. Nu måste vi först in, starta besöket, komma ihåg att stoppa besöket och sedan starta nästa besök och fortsätta med det som ska göras. Jag personligen har väldigt lätt att glömma att byta, säger Oskar Bengtsson.

Är det kontraproduktivt?

– Det bygger mer stress och mindre vårdtagarfokus. När man jobbar med omsorg vill man lägga fokus på det och kanske inte bara på tid. Tyvärr är det så vi har det idag.

Karta: Norralundsgatan 7
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!