I Norrköping jobbar två stycken kvinnliga heltidsanställda sommarvikarier, en kvinnlig brandingenjör och 5 stycken deltidsanställda kvinnliga brandmän. Päivi Havlund- Rozenbachs, förvaltningschef för brandförsvaret tror att det låga antalet kvinnor beror på att få kvinnor söker till utbildningen som leder till yrket. -När vi fick in ansökningar till en blandmanstjänst så hade vi bara två kvinnliga sökande.Varför finns det få kvinnor som vill bli brandmän?-Många avskräcks från att gå utbildningen på grund av att det är många svåra fystest. Men nu på senare tid har kvinnor börjat inse att de klarar av jobbet lika bra som männen så länge de har god fysik och tränar ordentligt. Tror du att det kan tillföra mycket med fler kvinnliga brandmän?-Jag tror att det blir en annan stämning på jobbet om man har en mix av kvinnliga och mannliga medarbetare. Jag tror att det skulle vara positivt om det blir mer kvinnor i de mansdominerande yrkerna och fler män i de kvinnodominerade yrkerna.
