LO hjälper unga att hävda sin rätt

Landstingsorganisationen (LO) besöker Norrköpings sommarjobbande ungdomar för att hjälpa dem att hävda sin rätt. Ett nödvändigt besök då många blir utan både lön och raster.

Ken Clignéz lämnar över en broschyr till sommarjobbande Elin Kronqvist Ståhl.  -Jag är nöjd med mitt sommarjobb och jag skulle säga ifrån om det inte var bra, säger hon.

Ken Clignéz lämnar över en broschyr till sommarjobbande Elin Kronqvist Ståhl. -Jag är nöjd med mitt sommarjobb och jag skulle säga ifrån om det inte var bra, säger hon.

Foto: Leif Hallberg

Norrköping2010-07-08 00:00
Bland stora företag är problemen med taskiga arbetsförhållanden och utebliven lön inte speciellt stora. Men på den mer säsongsrealterade arbetsmarknaden, som vid glass- och jordgubbsförsäljning eller vid restauranger, är det mer problemfyllt. - Ofta handlar det om att man jobbar hela arbetsdagar utan att få ta rast, eller att unga blir erbjudna en provanställning som säger att du provjobbar de två första veckorna utan lön och om du varit duktig får du vidare anställning med lön. Men efter de två veckorna så blir man uppsagd och utan anställningsbevis blir det svårt att hävda sin rätt, säger Ken Clignés, representant för LO-distriktet i Mellansverige.I går delade han och flera andra LO-representanter ut broschyrer och samtalade med sommarjobbare runt om i Norrköping.Kompis blev lurad
John Gunnarsson trivs bra på sitt sommarjobb som badvärd på Himmelstalundsbadet, han har själv aldrig blivit lurad eller upplevt sig arbeta under sämre förhållanden. - Jag skulle säga ifrån om det var något jag inte tycker är okej. Men en kompis till mig blev lurad en gång, han sommarjobbade men fick inte ut sin sista lön,
säger John.Skulle du kunna tänka dig att jobba gratis under en provanställning?- Ja om det bara är ett par veckor så skulle jag nog det, säger John som inte är ensam om att tycka så.- Att jobba utan raster, eller utan lön en viss tid för att sedan bli lovad jobb skulle aldrig en vuxen arbetstagare gå med på, men unga har ofta lite sämre koll på avtal och regler och går därför med på mycket som man inte ska gå med på, säger Ken Clignés. Omedvetna
Att få ett sommarjobb är inte alltid det lättaste och många är glada över att bara få ett jobb.- När vi pratar med ungdomar så uppfattar jag dem som ganska omedvetna om dessa frågor, det är ofta första gången de hör talas om detta, säger Ken Clignés.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om