"Jag blev chockad", säger mamman till ett av de barn som kränkts av personal på en förskola i Norrköpings kommun. Bilden är tagen i ett annat sammanhang.
Det var under onsdagen som verksamhetschef och rektor på förskolan skickade ut information till föräldrar och vårdnadshavare om att det förekommit kränkningar mot barn på förskolan. Den som misstänks är en anställd, som anmälts vid flera tidigare tillfällen och nu tagits ur tjänst.
I informationen påpekas också att förskolan nu "gjort en polisanmälan gällande de händelser som ligger till grund för kränkningsanmälningarna". Vi har pratat med en mamma till ett av de barn som ska ha utsatts.
– Jag hade ingen aning om något förrän rektorn ringde i torsdags i förra veckan och berättade att det hade hänt något med min son, att en i personalen varit elak mot honom. Jag fattade ingenting. Men det handlade om hårdhänta tag och om att han blivit förlöjligad, säger hon.
Sonen som har en funktionsnedsättning har inte själv kunnat redogöra för något, men mamman kopplar ihop sonens ovilja att ibland gå in på förskolan med det hon nu har fått veta.
– Det här känns hemskt i mammahjärtat. Den här veckan har han fått vara hemma och det kommer han få vara nästa vecka också, säger hon och tillägger:
– Vi blev erbjudna ett samtal med elevhälsovården, men jag har tackat nej. Jag tror inte att det ger så mycket för min son.
Mamman vill dock lyfta fram en av de nyanställda på förskolan.
– Det var hon som slog larm. Jag känner så stor tacksamhet mot henne. Hur länge har det här pågått egentligen? Är det ingen tidigare som sett något?, frågar hon sig.
Hon hoppas att hon ska få ta del av utredningen för att få en större inblick i vad som egentligen pågått.
Ja, vad är det som hänt? Vi ställer frågan till rektorn. Svaren kommer på mejl.
– Jag kan inte kommentera enskilda ärenden, men det rör sig om kränkningsanmälningar som ligger till grund för en polisanmälan.
Hur länge har det pågått?
– Kränkningsanmälningarna som har kommit till min kännedom avser händelser i oktober.
Varför agerade ni inte förrän nu?
– Enligt rutinerna ska jag som första åtgärd säkerställa att kränkningarna upphör. Det gjordes omedelbart. Samma dag kontaktades också verksamhetschef och personalkontorets förhandlingsenhet som beslutar om eventuella åtgärder.
– Mitt ansvar är att se till att kränkningarna utreds och till hjälp har jag bland annat barnrättsombud och centrala barn- och elevhälsan. Så det har lagts ner mycket tid från första dagen som jag fick kännedom om kränkningarna.
Hur allvarligt ser du på det inträffade?
– Jag ser mycket allvarligt på att barn kan utsättas för kränkningar under sin vistelse på förskolan. Det är varje barns rättighet att möta pedagoger som är väl förankrade i förskolans styrdokument.
Har det hänt förut att ni stängt av personal och polisanmält?
– Under mina sex år som rektor har jag aldrig tidigare tagit en personal ur tjänst eller gjort en polisanmälan relaterat till en kränkning.
Kan vårdnadshavare känna sig trygga med att ha sina barn hos er?
– Det är mycket viktigt både för mig och pedagogerna att ha en bra dialog med vårdnadshavare. Det är grunden för trygga föräldrar och barn.
– Vi har också ett tydligt värdegrundsarbete med arbetsmetoder och förhållningssätt förankrat i styrdokumenten. Norrköpings kommun har tydliga rutiner som går i linje med skollagen gällande anmälan av kränkningar. Pedagogerna känner väl till dessa rutiner.