Upp till ett halvår får asylsökande vänta på att få komma på sitt första hälsosamtal i Östergötland, berättar Andreas Westöö, verksamhetschef på Flyktingmedicinskt Centrum, FMC.
– Vi har bäst tillgänglighet i centrala länsdelen, Linköping och däromkring. I Norrköping är det längre väntetid.
Hälsoundersökningen är frivillig men något som alla landsting och regioner ska erbjuda. Syftet är att uppmärksamma eventuell ohälsa och smittsamma sjukdomar samt informera om den svenska hälso- och sjukvården respektive tandvården.
På vissa håll i landet ansvarar vårdcentralerna för hälsoundersökningarna. I Östergötland ligger ansvaret på Medicinsk mottagning för nyanlända, MMN, som är en särskild enhet inom FMC. Under 2014 genomförde MMN totalt 2 500 hälsoundersökningar i Östergötland. Under första halvåret i år har drygt 1500 genomförts.
I dagsläget är det fem, ambulerande sjuksköterskor som ska serva 12 vårdcentraler i länet med hälsoundersökningar.
– Vi hinner med dem som finns på väntelistan, där är det på den nivå som det ska vara. Men förra året hade vi stort inflöde i Östergötland under och efter sommaren då vi öppnade tillfälliga boenden. Och med de stora inflödena blev väntelistan längre, säger Andreas Westöö.
Tidigare har Region Östergötlands sätt att organisera hälsoundersökningarna lyfts fram som ett bra sätt att jobba av bland annat Folkhälsomyndigheten. Statistiken ger också en bild av framgång. Enligt Migrationsverket ligger riksgenomsnittet för genomförda hälsoundersökningar på under 50 procent. I Östergötland är det 86 procent av de asylsökande och nyanlända som tackar ja till hälsoundersökning.
FMC fruktar nu att köerna kommer att bli ännu längre med tanke på det stora inflödet av asylsökande.
– Det är hälsoundersökningarna som drar ut på tiden eftersom det är det första som ska ske. Och när det blir det här stora inflödet så förlängs köerna där, säger Andreas Westöö.
Och i kön står inte bara asylsökande, utan även de som fått uppehållstillstånd som kvotflyktingar eller de som kommit till Sverige på grund av anhöriganknytning och kärleksinvandring.
För att korta köerna försöker nu FMC att hitta mer personal till de medicinska mottagningarna för nyanlända. Men liksom i övriga sjukvården är det stor brist på både läkare och sjuksköterskor.
– Vi rekryterar nu tre sjuksköterskor och tittar även på annan lösning för att förbättra tillgängligheten, och det är att anställa fler på timmar.
Dessutom vill man anställa fler hälsokommunikatörer som själva är utrikesfödda och sjukvårdsutbildade. De arbetar med att informera nyanlända flyktingar och andra invandrare om hur hälsa, vård och omsorg i Sverige fungerar.