Region Östergötlands hyrläkarstopp berör inte privata aktörer som Geria, men de är likväl med och slåss om läkarna på samma marknad. Sen Geria blev den enda vårdcentralen på orten har behovet av bemanning ökat och vid årsskiftet anställs två läkare till, varav en är inhyrd. Totalt är då tre av elva läkare inhyrda.
– Jag vet att de har den kompetens och de egenskaper vi vill ha. Om de vill komma via sina egna bolag eller bli anställda spelar inte oss så stor roll då vi har avtal på lång tid, säger Petra Bernin.
Gerias kostnad för hyrläkare under 2016 är drygt 2,3 miljoner kronor. Där ingår kostnaden för till exempel geriatriker (specialister på äldrevård) och en kbt-terapeut. Enligt Petra Bernin är det inte dyrare att hyra in på det sätt som de gör än att anställa fasta läkare.
– Vi betalar inte för semesterersättning, sociala avgifter eller sjukpenning till exempel vilket gör att det inte blir så mycket dyrare.
Hon anser också att de får samma kontinuitet som vid en vanlig anställning.
– Vi har ett avtal som vi låter löpa på, med tre månaders uppsägningstid åt båda hållen.
Trots den hårda konkurrensen tycker Petra Bernin att det gått relativt bra att rekrytera.
Vad beror det på att ni lyckas?
– Jag tror det är för att vi har en god arbetsmiljö. Vi pratar mycket om bemötande och har trevligt ihop.
– Sen ser vi också till att det inte blir en för stor arbetsbelastning. Här har man också möjlighet att påverka sin arbetssituation och ha en större delaktighet än i ett större företag.